|
개념과 의의
2. 조직문화의 차원
3. 조직문화의 중요성
4. 조직문화와 조직분위기의 비교
Ⅱ. 조직문화의 구성요소
1. E. H. Schein(1985)의 견해
1) 인공물과 창조물
(1) 협의의 인공물
(2) 행동양식
2) 가치관
3) 가치기준
2. Pascale과 Peters 등
|
|
|
기호학적 접근방법
4. 정신분석적 접근방법
5. 사회학적 접근방법
Ⅴ. 광고의 이데올로기적 기능
Ⅵ. 광고의 주관적 유희개념
1. Huizinga의 Play개념
2. Stephenson의 Play 개념
3. Play개념으로서의 광고
Ⅶ. 광고 관련 시사점
참고문헌
|
|
|
커뮤니케이션만족의 효과, 공주대학교 대학원, 2009.
이병숙, 강성례 외 3명 저, 간호관리학, 정담미디어, 2016.
김미영, 간호사의 이직비용 : 일 중소병원 사례, 인문사회과학기술융합학회, 2016.
유근희, 간호사의 지식공유행위와 임상적 의사결
|
|
|
위험성
Ⅳ. 위험사회의 명제
Ⅴ. 위험사회의 출현
Ⅵ. 위험사회의 제조물책임(PL)
Ⅶ. 향후 위험사회의 방향
1. 위험사회의 태동과 대안사회
2. 위험사회의 처방 : 신용과 사회적 신뢰
3. 위험사회의 처방: 의사소통
참고문헌
|
|
|
중요성, 고려대학교
* 이기배(1993), 효과적인 물적유통관리에 관한 연구, 목포대학교 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 물적 유통관리의 개념과 필요성
1. 물류의 중요성과 개념
2. 물적유통관리의 영역
1) 협의의 개념
2) 광의의 개념
Ⅲ. 물적 유통관리의
|
|
|
원칙
1. 적재적소 배치의 원칙
2. 승진(보직)경로의 원칙
3. 인재육성의 원칙
IV. 경력발전 활성화 제도
1. 자기신고 제도
2. 직능자격 제도
3. 순환보직 제도
4. 기능목록 제도
5. 경력상담과 경력계획 워크숍
6. 전문보
|
|
|
중요성
2. 전략평가의 개념
2절. 전략평가시스템
1. 전략평가시스템의 개념
2. 균형된 성과기록목표(BSC: Balanced ScoreCard)
3. 전략측정지표와 진단측정지표
3절. 전략평가시스템의 모델링
1. 과정평가의 중요성
2. 전략평가
|
|
|
원칙
6) 권한위양의 원칙
7) 분권화의 원칙
8) 목표에 의한 관리
B. 경영관리의 기능과 순환
I. 경영관리의 기능
1) 계획
2) 조직
3) 지휘
4) 조정
5) 통제
II. 경영관리의 순환
C. 목표에 의한 관리
I. 목표관리의 개념
II. 목표관
|
|
|
기능", 전자거래 및 EDI 관련 법제도 정비방향, 한국전산원
http://ns.jsc.ac.kr
U.S. Department of commerce(www.doc.gov)/'98.07'/P.1/R Ⅰ. 서론
Ⅱ. 전자상거래의 의의 및 실태
1. 전자상거래의 개념
2. 전자상거래의 현황
Ⅲ. 전자상거래에서의
|
|
|
원칙들
5.매스커뮤니케이션으로서의 유희이론(Play Theory)의 개념들
6. Play的 문화구성적 조직체들과 매스미디어를 비교해 볼 때 매스미디어는 두 가지 상반된 목적기능을 수행한다는 스티븐슨(William Stephenson)의 견해
◉ 참고 : 1996. 12
|
|
메뉴펼치기
